Capítulo 1: 4 tipos de estrategias para obtener financiación

Hablaremos de 4 tipos de estrategias para obtener financiación. La idea de dividir a las personas según la forma en que adquieren recursos para su propia existencia se me ocurrió por la mañana, de camino al sitio. Vi con bastante claridad 4 tipos de personas y las estrategias que utilizan para ganar dinero. Es una especie de filosofía de la existencia, porque muchos de ellos utilizan principalmente uno de estos métodos a lo largo de su vida. Y estaría bien si se tratara sólo de sus vidas, pero tienen hijos, a los que estas personas imponen su forma de obtener los beneficios de este mundo, explícita o implícitamente.

Este es el primer y más común tipo de «trabajador duro». Un «trabajador duro» es una persona que se adhiere al concepto y a la estrategia de ganar dinero, en la que debes encontrar un trabajo en el que habrá un jefe que te impondrá una tarea específica, y el mismo jefe te pagará un salario. La esencia de este concepto es que siempre se necesita un jefe, según cuya voluntad actuará el trabajador. El jefe también decide cuánto pagar al trabajador. El trabajador acude a su jefe en busca del dinero, y no se lo quita sin intermediario. No importa si es rentable o no, el sentido de la filosofía del trabajador es trabajar con el jefe. Algunos dirían que en el caso de un adicto al trabajo, siempre hay una especie de junta entre el cliente y el dinero que paga, y el adicto al trabajo que realmente hace el trabajo. El trabajador espera el dinero del jefe, hace el trabajo y es responsable del resultado ante el jefe.

El segundo tipo es el «Empresario». Un empresario es el mismo tipo de trabajador, pero recibe el dinero directamente del cliente. También tiene que hacer todo lo que hacía el jefe del obrero. Encontrar pedidos, negociar con el cliente, resolver conflictos, negociar precios, condiciones, suministro de materiales, recibir dinero por el trabajo. Un empresario es alguien que no hace distinciones entre el dinero del cliente y su propio trabajo. Pero hay un problema: su fuerza está limitada por sus capacidades físicas. Es físicamente incapaz de aceptar más pedidos y cumplirlos. Pero la siguiente categoría no tiene esas limitaciones. El empresario recibe dinero del cliente, realiza el trabajo él mismo y es responsable del resultado ante el cliente.

El tercer tipo son los «Gestores». Los gestores son los que reciben el dinero del cliente, asignan tareas al trabajador o al empresario y se quedan con la diferencia del pago. Es importante señalar que el gestor es responsable ante el cliente de la ejecución del pedido. El gestor recibe dinero del cliente, delega el trabajo en otros y es responsable del resultado ante el cliente.

Y el cuarto tipo son los «Parásitos». Los parásitos son los que no hacen nada y reciben dinero. En esta tipología, éste es el tipo más alto, ya que recibe el mayor beneficio sin dar nada a cambio. Los destinatarios de los parásitos son los trabajadores, los empresarios y los directivos. La esencia de un parásito es la misma que la de los representantes de este tipo en la naturaleza. Se adhieren al cuerpo, se conectan a los centros nerviosos e imponen su voluntad al cuerpo para que cumpla sus órdenes, sin darle a cambio ningún beneficio.

El tipo de actividad de los parásitos no importa, su objetivo es apoderarse de los recursos. Pueden ser los recursos de un trabajador, los de un empresario o los de un directivo.